Arbeit & Beschäftigung
Für wen ist die Unterstützte Beschäftigung?
Unterstützte Beschäftigung richtet sich an behinderte Menschen, die einen besonderen Unterstützungsbedarf haben, aber nicht des besonderen Angebots der Werkstätten für behinderte Menschen bedürfen.
Zielgruppe
Zur Zielgruppe zählen insbesondere
- Schulabgängerinnen und Schulabgänger mit Behinderung
- Erwachsene, die im Laufe ihres (Erwerbs-) Lebens eine Behinderung erworben haben
Wichtig ist:
Unterstützte Beschäftigung ist nachrangig zu Berufsausbildungen oder berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen. Wer hierfür fit genug ist, soll diese Maßnahme absolvieren.
Was ist die Unterstützte Beschäftigung und was will sie erreichen?
Unterstützte Beschäftigung ist die individuelle betreibliche Qualifizierung, Einarbeitung und Berufsbegleitung behinderter Menschen mit
besonderen Unterstützungsbedarf in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes. Ziel ist ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis.
"Erst platzieren, dann qualifizieren"
Das sind die Kernelemente der Unterstützten Beschäftigung
Individuelle betriebliche Qualifizierung
Die Unterstützte Beschäftigung beginnt mit der individuellen betrieblichen Qualifizierung. Sie findet von Anfang an in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes statt. Der behinderte Mensch wird von einem sog. Jobcoach begleitet und unterstützt.
Die individuelle betriebliche Qualifikation dauert bis zu zwei Jahre, in Ausnahmefällen bis zu drei Jahre. Die an dieser Phase Teilnehmenden sind sozialversichert.
Ansprechpartner:
Ansprechpartner:
Ansprechpartner:
Diagnose der Arbeitsmarktfähigkeit DIA-AM
Ziele und Zielgruppe
Ziel ist es, durch eine auf den Teilnehmer ausgerichtete Orientierung und eine praxisorientierte
Eignungsabklärung festzustellen, ob eine Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt
nachhaltig erreicht werden kann oder ob die WfbM die notwendige Einrichtung zur Teilhabe
am Arbeitsleben ist.
Zielgruppen sind
• Menschen mit einer Lernbehinderung im Grenzbereich zur geistigen Behinderung
• Menschen mit einer geistigen Behinderung im Grenzbereich zur Lernbehinderung
• Menschen mit einer psychischen Behinderung und/oder Verhaltensauffälligkeiten
(nicht im Akutstadium)
Durchführung der Maßnahme
• Zuweisung der Teilnehmenden durch die Agentur für Arbeit
• Diagnose über maximal 12 Wochen
• Phase 1: Analyse der Eignung
• Befragungen zur Biografie und beruflichen Zielen
• Arbeits- und Leistungsdiagnostische Tests
• Arbeitsproben
• Einzel- und Gruppenangebote
• Bei Eignung für Tätigkeiten auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt
• Bei Empfehlung für Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben in einer WfbM
• Bericht:
Leistungen einer WfbM zur Förderung der Integration auf dem allgemeinen
Arbeitsmarkt
• Phase 2: Betriebliche Erprobung
• Gezielte Erprobung arbeitsrelevanter Fähigkeiten in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes
• Bericht:
Maßnahmen und Ziele der individuellen Unterstützung zur Integration auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt
Tagesstätte
Zielsetzung
Ziel der Tagesstätte ist es, durch tagesgestaltende Angebote seelische Gesundheit zu steigern, die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen und damit die individuelle Lebensqualität zu erhöhen.
Zielgruppe
Als Teil der Hilfen zur Gestaltung des Tages spricht die Tagesstätte diejenigen Personen (zwischen dem 18. und dem 65. Lebensjahr) mit psychischen Erkrankungen an,
die aufgrund der Schwere dieser Erkrankung dem Arbeitsmarkt (momentan) nicht zur Verfügung stehen, aber durch den Besuch der Tagesstätte ihre sozialen Kompetenzen erweitern möchten.
Die Angebote der Tagesstätte umfassen fünf große Bereiche
- Alltagsbewältigung
- Umgang mit der eigenen Erkrankung
- Hinführung zu Arbeitsprozessen
- Unterstützung bei Arztbesuchen und Behördengängen
- Angebote für besondere Personenkreise
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Frau Karin Desch
desch@schotten-sozial.de | 06053 / 61459-19
Tagesstätte
06053 / 8099747
Tagesförderstätte
Zielgruppe
Das Leistungsangebot der Tagesförderstätten richtet sich an den Personenkreis der Menschen mit geistiger Behinderung und/oder Mehrfachbehinderung, insbesondere Menschen mit zusätzlichen seelischen Behinderungen, die wegen Art oder Schwere der Behinderung nicht, noch nicht oder noch nicht wieder die Voraussetzungen für eine Beschäftigung in einer Werkstatt für behinderte Menschen erfüllen.
Die Tagesfördersätte bietet erwachsenen Menschen mit einer nicht nur vorübergehenden geistigen Behinderung und/oder Mehrfachbehinderungen, insbesondere Menschen mit zusätzlichen seelischen Behinderungen, intensive pädagogische Betreuung, pflegerische Hilfe und besondere Beschäftigungsangebote.
Ziele
Die Tagesförderstätte erbringt die erforderlichen Leistungen, um schwer, mehrfach oder schwerstmehrfach behinderten Menschen entsprechend ihrer Leistungsfähigkeit eine angemessene Bildung und Beschäftigung zu ermöglichen, ihre Persönlichkeit weiterzuentwickeln und ihre Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft sicherzustellen.
Die Normalisierung und Individualisierung der Gestaltung des Tages stehen im Vordergrund. Eine überschaubare, klare Tagesstruktur gibt Sicherheit und Orientierung. Das Angebot eines zweiten Lebensraums - ähnlich einem Arbeitsplatz auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt oder in der Werkstatt für behinderte Menschen - ermöglicht ein weiteres vom Wohnbereich (Familie oder Wohnheim) unabhängiges Erlebnis-, Erfahrungs- und Betätigungsfeld. Darüber hinaus bietet es die Möglichkeit abweichender, situationsbezogener Verhaltensmuster als erweiterte Chance der Persönlichkeitsentwicklung, wie sie jedem nichtbehinderten Menschen zugestanden wird.
Das Leistungsangebot der Tagesförderstätten ist deshalb ein wichtiger Aspekt der angestrebten Normalisierung. Der schwer und mehrfach behinderte Mensch erhält die Möglichkeit, sich in verschiedenen Lebensräumen zu erproben, verschieden zu agieren und sich somit weiterzuentwickeln. Durch vielfältige neue Erfahrungen werden alte Erfahrungsmuster durchbrochen.
Ziel der Arbeit in der Tagesförderung ist die Förderung neuer Fähigkeiten, Kenntnisse und Interessen sowie der Erhalt vorhandener Fähigkeiten, Kenntnisse und Interessen.
Die konkrete Zielsetzung der pädagogischen und pflegerischen Arbeit richtet sich an den individuellen Fähig- und Fertigkeiten der Maßnahmeteilnehmer aus und basiert wesentlich auf einer qualitativ ausgerichteten Verbindung von Beziehungs- und Förderarbeit.
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Grünberg
Nieder-Ohmen
Leisenwald
Büdingen
Eingangsverfahren und Berufsbildungsbereich
Das Eingangsverfahren dient der Feststellung, ob die Werkstatt für behinderte Menschen die geeignete Einrichtung für die Teilhabe des behinderten Menschen am Arbeitsleben ist sowie welche Bereiche der Werkstatt und welche Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben für den behinderten Menschen in Betracht kommen. Im Eingangsverfahren wird entsprechend dem individuellen Hilfebedarf ein Eingliederungsplan erstellt.
Die Leistungen im Eingangsverfahren werden für drei Monate erbracht. Die Leistungsdauer kann auf bis zu vier Wochen verkürzt werden, wenn während des Eingangsverfahrens im Einzelfall festgestellt wird, dass eine kürzere Leistungsdauer ausreichend ist.
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Schotten
Mücke-Merlau
Nieder-Ohmen
Grünberg
Langgöns
Büdingen
Wächtersbach-Leisenwald
Werkstatt für behinderte Menschen
Zielgruppe
Das Leistungsangebot der Werkstatt für behinderte Menschen richtet sich an den Personenkreis der Menschen mit geistiger Behinderung, die wegen Art oder Schwere der Behinderung nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt beschäftigt werden können.
Die Werkstatt für behinderte Menschen stellt erwachsenen Menschen mit einer nicht nur vorübergehenden geistigen Behinderung und/oder Mehrfachbehinderungen, insbesondere Menschen mit zusätzlichen seelischen Behinderungen, Arbeits- und Beschäftigungsplätze.
Ziele
Die Werkstatt für behinderte Menschen ist eine Einrichtung zur Teilhabe behinderter Menschen am Arbeitsleben und zur Eingliederung in das Arbeitsleben.
Die Werkstatt erbringt die erforderlichen Leistungen, um die Erwerbstätigkeit behinderter oder von Behinderung bedrohter Menschen entsprechend ihrer Leistungsfähigkeit zu erhalten, zu verbessern, herzustellen oder wiederherzustellen, die Persönlichkeit dieser Menschen weiterzuentwickeln, ihre Beschäftigung zu ermöglichen und ihre Teilhabe am Arbeitsleben möglichst auf Dauer zu sichern.
Sie bietet eine angemessene berufliche Bildung und eine Beschäftigung zu einem leistungsangemessenen Arbeitsentgelt.
Rahmenbedingungen
Die Werkstätten der Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH verfügen über ein breites Angebot an Berufsbildungs-, Arbeits- und Beschäftigungsplätzen in folgenden Bereichen:
Montage, Verpackung, Gerätebau, Kabelkonfektion, Lohnfertigung Textil, Holz (Lohnfertigung, Möbelbau, Bauschreinerei, Vogelkäfigbau), Metall, Bauhandwerk (Maurer, Fliesenleger, Installateure, Elektriker), Maler und Lackierer, Wäscherei, Hauswirtschaft, Landwirtschaft, Landschaftspflege, Vogelpark, Restaurant und Verwaltung.
Fragen beantwortet Ihnen gerne
Frau Lisa Bommersheim
Leistungsmanagerin Bildung, Arbeit und Beschäftigung
bommersheim@schotten-sozial.de
06044/9875-12
Geborgen Stärke entwickeln - Kinder- und Jugendhilfe
Geborgenheit und Schutz in einer sozialen Gemeinschaft. mehr
Arbeitsweltbezogene Teilhabe
Teilhabebezogene Bildung und Arbeit für Menschen mit und ohne Behinderung. mehr
Eingliederungshilfe Wohnen
Weitestgehend selbstständige Lebensführung für Menschen mit Behinderung im Mittelpunkt.
mehr
In Würde altern - Altenhilfe
Pflege rund um die Uhr auf der Basis der Expertenstandards. mehr